Manager Bedrijfsvoering
die het bouwtempo in cijfers bijhoudt.
Contactpersoon
Job Luchies
“Passie voor de mens. Door oprechte aandacht breng ik kandidaat en opdrachtgever bij elkaar. Zo maak ik mensen blij!”
“De manager Bedrijfsvoering die het bouwtempo in cijfers bijhoudt.”
Wil jij als manager bedrijfsvoering bij Goud Wonen je eerste stap in een managementteam zetten? Deze woningcorporatie op het Hogeland vernieuwt bijna al haar woningen. Op dit moment verrijzen jaarlijks zo'n 100 woningen, tien keer zoveel als gebruikelijk. Jij zorgt dat verantwoording en control dat tempo bijhouden. Je adviseert het bestuur, stuurt een vakkundig team aan en verdient tot € 6.924,- bruto.
Wat ga je doen als manager Bedrijfsvoering?
In bedrijfsvoering, finance en control speelt bij Goud Wonen alles wat ook bij een grote corporatie speelt. Daar komt de versterkingsopgave met eigen subsidiestromen bij. Dat vraagt om een strak geplande planning- en controlcyclus. Als manager bedrijfsvoering breng je structuur, rust en ritme. Dat doe je als volgt:
- Je zorgt dat begroting, tertiaalrapportages, liquiditeitsprognoses en jaarrekening, juist, volledig en op tijd klaarliggen.
- Je licht de cijfers zelf toe aan de RvC en in gesprekken met de Aw en het WSW.
- Je bent sparringpartner voor de financial controller en adviseert aan de voorkant onder andere over investeringsvoorstellen: voor wie bouwen we, wat kost het en welke risico's lopen we?
- Je versterkt de interne beheersing, ook waar functiescheiding niet sluitend te organiseren is.
- Je adviseert bestuur, collega's en externe partijen over wat een keuze financieel betekent.
- Je bouwt met de directeur-bestuurder aan de bedrijfsvoering ook voor ná de versterkingsopgave.
Het mooie van deze rol is de mix. Je coördineert een professioneel team en doet zelf inhoudelijk mee. Veel verslaglegging en verantwoording laat je met een gerust hart over aan je collega financial controller. Daarnaast ben je eindverantwoordelijk voor treasury, risicomanagement en ICT.
Waarom wil jij werken bij Woonstichting Goud Wonen?
Met zo'n 1.500 huurwoningen geeft Goud Wonen veel mensen op het Hogeland een thuis. Door de versterkingsopgave wordt een groot deel vernieuwd. Bewoners verhuizen tijdelijk naar een wisselwoning. Dat raakt hun dagelijks leven. Tegelijk zet Goud Wonen grote stappen in verduurzaming en verbetering van hun woningbezit. Ze werken hard aan een zo duurzaam mogelijke woningvoorraad (gemiddeld label A in 2028), om de energielasten van hun huurders zo laag mogelijk te krijgen. Jij zorgt dat die ambitie ook financieel klopt.
Je werkt met ruim 20 collega's rond een centraal plein. De deuren staan open, ook die van de bestuurder. Binnen bedrijfsvoering ben jij het directe aanspreekpunt voor vijf collega's.
Goud Wonen professionaliseert om klaar te zijn voor de fase na de versterkingsopgave. Als manager bedrijfsvoering geef jij mede vorm aan die volgende stap.
Maak kennis met het bedrijf
Maak kennis met het bedrijf
Wie ben jij?
Je bent financieel sterk en wilt als manager bedrijfsvoering leidinggeven. Misschien werk je al bij een (middel)grote corporatie. Of je kent de sector vanuit de accountancy. Je bent klaar voor meer verantwoordelijkheid en een plek in het MT.
Je komt binnen en luistert. Je kijkt eerst wat goed gaat en waar je echt mee aan de slag moet. Je ontdekt waar collega's sterk in zijn en geeft ze daar ruimte. Loopt er iets vast, dan spring je bij en breng je structuur aan.
Je plant zo dat deadlines voor niemand een verrassing zijn. Verantwoordelijkheden zijn helder en controles geborgd. Aan tafel met de RvC leg je ingewikkelde cijfers eenvoudig uit. Je brengt energie en een goed humeur mee.
Wat je verder meebrengt:
- Je hebt minimaal hbo werk- en denkniveau in een financiële richting.
- Je hebt een stevige basis in financial control of de accountancy.
Herken je jezelf? Dan groei je hier snel als leidinggevende.
Word jij hier blij van?
Als manager bedrijfsvoering krijg je een plek in het MT. Een ervaren manager hoef je nog niet te zijn. Goud Wonen investeert in je groei. Daarvoor bieden ze:
- € 5.122 tot € 6.924 bruto per maand bij een fulltime dienstverband (schaal K, cao Woondiensten).
- Een baan voor 28 tot 36 uur per week.
- Ca. 30 vakantiedagen per jaar (bij 36 uur).
- Een ontwikkelassessment en een daaraan gekoppeld ontwikkeltraject, zodat je gericht groeit als leidinggevende.
- Daarnaast een eigen opleidingsbudget van minimaal € 900 per jaar en een vitaliteitsbudget van € 200.
Een eerste managementrol bij een corporatie die bijna al haar woningen vernieuwt, verbetert of verduurzaamt.
Zo werkt het bij ons
-
Reactie ontvangen.
-
Op gesprek bij Immens.
-
Voorstellen opdrachtgever.
-
Op gesprek bij opdrachtgever.
-
Iedereen blij!
-
Reactie ontvangen.
Je hebt het profiel gelezen en bent helemaal enthousiast! Bel ons, stuur ons een appje of deel gelijk je cv en een korte motivatie met ons.
-
Op gesprek bij Immens.
Wij willen graag persoonlijk kennis met je maken. Niet alleen om te weten wat jij kan en gedaan hebt, maar we willen ook weten wie jij als persoon bent. Wij vinden het heel belangrijk om jou persoonlijk te kennen voordat we je gaan voorstellen aan de opdrachtgever.
-
Voorstellen aan opdrachtgever.
Op basis van onze gesprekken, gaan we jou voorstellen aan de opdrachtgever. Dit doen we op basis van jouw cv en motivatie aangevuld met onze eigen motivatie over jou.
-
Op gesprek bij opdrachtgever.
Als de opdrachtgever net zo enthousiast is over jou, dan word je uitgenodigd voor een kennismakingsgesprek bij de opdrachtgever. Uiteraard zorgen wij dat je goed voorbereid bent op het gesprek!
-
Iedereen blij.
Word jij blij van de opdrachtgever en de opdrachtgever van jou? Gefeliciteerd, je kunt aan de slag!
Kennismaken?
Word jij hier blij van? Dan nodigen we je uit om je gegevens achter te laten. We leren je graag kennen tijdens een vrijblijvende kennismaking. We doen ons best om je uiterlijk de volgende werkdag een reactie te geven.
Als je nog vragen hebt kan je ons ook altijd een berichtje sturen. We helpen je graag!
Word je hier nou niet blij van? Dat kan natuurlijk. Je hebt ook de mogelijkheid om het open sollicitatieformulier in te vullen. Op die manier kunnen we een persoonlijk gesprek inplannen en ontdekken waar je écht warm voor loopt.
- Kennismaken
- Vragen?
- Open sollicitatie
