HR adviseur/medewerker

die van aanpakken weet.

  • HRM
  • 32 uur
  • Industrie
  • Hoogezand
  • Interim
  • Gespreksfase

Voor een interessante organisatie in Hoogezand zijn wij op zoek naar een HR adviseur/medewerker. 

Ben jij op korte termijn beschikbaar voor 3-4 dagen per week? 

Wat ga je doen als HR adviseur/medewerker?

In deze rol heb je een mix van adviseur en medewerker. Je adviseert de managers en de DGA over personele vraagstukken, maar voert ook zelf administratieve handelingen uit. Denk hierbij aan verzuimmeldingen of opstellen van contracten.

Wat breng je mee?

  • Afgeronde opleiding op het gebied van HRM;
  • Ervaring met HR advies; 
  • Ervaring met personeelsadministratie. 

Wat krijg je er voor terug?

  • Een leuke interim opdracht bij een boeiende organisatie voor 3 tot 5 maanden;
  • Parttime tot fulltime is bespreekbaar.

Waar vind je deze uitdaging?

Interessante organisatie in Hoogezand met zo'n 100 medewerkers in vaste dienst. 

Enthousiast?

Stuur dan een appje, deel je LinkedIn profiel of reageer door het invullen van onderstaand formulier! Binnen een week ontvang je een reactie van ons.
Heb je nog vragen? Neem dan contact met ons op.

Vragen? Ik weet alles van deze vacature.

Contactpersoon

Anneli Schenkel

“Alles willen weten. Nieuwsgierig zijn naar de opdrachtgever en de kandidaat. Dan weet ik hoe ik ze blij kan maken!”

Deel deze vacature

Gerelateerde vacatures

Is deze vacature niet helemaal wat je zoekt? Bekijk deze gerelateerde vacatures.

Zo werkt het bij ons

  • Reactie ontvangen.

  • Op gesprek bij Immens.

  • Voorstellen opdrachtgever.

  • Op gesprek bij opdrachtgever.

  • icoon_blij

    Iedereen blij!

  • Reactie ontvangen.

    Je hebt het profiel gelezen en bent helemaal enthousiast! Bel ons, stuur ons een appje of deel gelijk je cv en een korte motivatie met ons.

    Volgende stap
  • Op gesprek bij Immens.

    Wij willen graag persoonlijk kennis met je maken. Niet alleen om te weten wat jij kan en gedaan hebt, maar we willen ook weten wie jij als persoon bent. Wij vinden het heel belangrijk om jou persoonlijk te kennen voordat we je gaan voorstellen aan de opdrachtgever.

    Volgende stap
  • Voorstellen aan opdrachtgever.

    Op basis van onze gesprekken, gaan we jou voorstellen aan de opdrachtgever. Dit doen we op basis van jouw cv en motivatie aangevuld met onze eigen motivatie over jou.

    Volgende stap
  • Op gesprek bij opdrachtgever.

    Als de opdrachtgever net zo enthousiast is over jou, dan word je uitgenodigd voor een kennismakingsgesprek bij de opdrachtgever. Uiteraard zorgen wij dat je goed voorbereid bent op het gesprek!

    Volgende stap
  • Iedereen blij.

    Word jij blij van de opdrachtgever en de opdrachtgever van jou? Gefeliciteerd, je kunt aan de slag!

Solliciteer nu!

Enthousiast? Reageer op deze vacature door het invullen van onderstaand formulier! Binnen een week ontvang je een reactie van ons.

  • icon_voorwaardenSolliciteren
  • LinkedIn
  • WhatsApp