Assistent controller

die van schoenen houdt.

Word jij hier blij van?

  • Doorgroeimogelijkheden
  • Hecht team
  • Veelzijdig
  • Leuke teamuitjes

Wie ben jij?

  • Mbo/hbo
  • Enkele jaren ervaring
  • Initiatiefrijk
  • Pro-actief

Contactpersoon

Jennifer Koning

“Door de juiste persoon te vinden op basis van persoonlijkheid en competenties. Hierdoor kunnen de kandidaat en opdrachtgever dichter naar elkaar toegebracht worden. Dat maakt mij blij.”

“De assistent controller die van schoenen houdt.”

Als assistent controller bij Frans Muller krijg je de kans om je volop te ontwikkelen in een brede rol waarin je écht het verschil maakt. Je werkt in een klein, betrokken team waar jouw ideeën en initiatief welkom zijn. En het leuke? De sfeer is zo goed dat collega’s niet graag thuiswerken, ze komen liever naar kantoor voor de gezelligheid. 

Wat ga je doen als assistent controller?

Als assistent controller ben jij een onmisbare schakel in het financiële proces. Jouw werk is afwisselend en uitdagend: 

  • Je verwerkt inkomende facturen en bereidt betalingen voor; 
  • Je bewaakt openstaande facturen en zorgt voor een klantvriendelijke opvolging; 
  • Je verzorgt de btw- en ICP-aangiftes; 
  • Je stelt rapportages, analyses en prognoses op voor het MT; 
  • Je denkt actief mee over procesverbeteringen binnen én buiten finance. 

Er is veel ruimte om de rol naar eigen wens vorm te geven. Je kunt (afhankelijk van jouw voorkeur) ook taken oppakken op het gebied van HR, logistiek, ICT of PowerBI. Alles is bespreekbaar. 

Waarom wil jij werken bij Frans Muller Benelux?

Frans Muller is al ruim 170 jaar dé specialist in schoenverzorging, inlegzolen en accessoires in de Benelux. Een familiebedrijf met trots, dat in 2024 is bekroond tot Hofleverancier en eerder al ‘De Gouden Schoen’ won voor beste leverancier in de branche. 

Het team bestaat uit 28 collega’s, waarvan drie op Finance. De cultuur is open, eerlijk en informeel. Er wordt hard gewerkt, maar ook veel gelachen. Denk aan spontane BBQ-lunches en teamuitjes (van stedentrip tot kroeg). Alles mag, niks moet, maar gezellig is het zeker! 

Maak kennis met het bedrijf

Groningen

Locatie

28

Aantal medewerkers

60/40

Man/vrouw verdeling

40

Gemiddelde leeftijd

1853

Jaar van oprichting

Detailhandel en e-commerce

Sector

Sales

Paul Schutrups

Bij Frans Muller is geen dag hetzelfde. Als familiebedrijf zorgt Frans Muller ervoor dat je je geen nummer voelt, maar een gewaardeerde kracht bent binnen het team. De collega’s zijn erg vriendelijk en vaak in voor een praatje.

Het voelt echt als één team, waarbij we gezamenlijk werken om het beste resultaat te behalen. Als je op zoek bent naar een plek waar je kunt ontwikkelen, samenwerkt en iedere dag nieuwe uitdagingen aangaat, dan ben je bij ons aan het juiste adres.

Marketing

Marleen van der Steege

Bij Frans Muller komt ieder persoon tot zijn of haar recht. Tijdens mijn werkzaamheden merk ik dat men echt mét het bedrijf samenwerkt, in plaats van vóór. Het hele team, van directie tot junior, is zeer verwelkomend, en ondanks het harde werken heerst er een gezellige sfeer.

Dominique Kramer

Frans Muller is een warm en professioneel bedrijf waar je lekker jezelf kan zijn!

Met een leuk team, verschillende werkzaamheden en ruimte voor persoonlijke groei is dit een ideaal bedrijf om te werken.

Frans Muller is een bedrijf dat groeiende is en dat betekend kansen. Je kan jezelf hier lekker uitdagen en ook op persoonlijk vlak meegroeien.

Jouw stem geldt, we houden ervan dat je meedenkt aan de toekomst en staan dus open voor feedback.

Imke Rozema

Werken bij Frans Muller is iedere dag weer leuk. 's Ochtends kom je met z'n allen binnen, pak je een kopje van je favoriete warme drank en dan ga je samen een dag mooi werk verrichten.

Er is altijd wat te doen, en elke dag brengt nieuwe uitdagingen met zich mee, waar je telkens weer iets nieuws van leert.

Je zit in een team met hardwerkende, vriendelijke, behulpzame collega's met wie je tussen het werken door een gezellig praatje kan maken.

Je doet allerlei nieuwe vaardigheden op, en gedurende het werk leer je alles over schoenverzorgingsproducten en -accessoires.

Wie ben jij?

Jij bent een leergierig persoon die kansen ziet liggen en deze graag oppakt. Je bent niet alleen maar geïnteresseerd in de processen binnen Finance, maar ook hoe Finance andere afdelingen beïnvloed. Je vindt het leuk om initiatief te nemen om projecten op te zetten en houdt van de vrijheid die je hierin krijgt. Wel betrek je anderen bij je projecten en kan hulp vragen waar nodig is.  

Daarnaast heb je:  

  • Hbo werk- en denkniveau; 
  • Een afgeronde mbo- of hbo-opleiding in de richting van bedrijfskunde of vergelijkbaar;
  • Een paar jaar ervaring binnen een financiële functie.

Word jij hier blij van?

Bij Frans Muller staat verbondenheid met collega’s centraal. Niet alleen door samen te werken op het modern ingerichte kantoor – waar thuiswerken eerder uitzondering dan regel is – maar ook door aandacht te hebben voor teamgevoel. Regelmatig worden er uitjes georganiseerd, waarbij elke afdeling om de beurt iets leuks bedenkt. Dat varieert van een gezamenlijk diner tot een stedentrip naar Brussel. En zodra het weer het toelaat, wordt er tweewekelijks een lunchbarbecue gehouden op het plein voor het pand. 

Daarnaast kun je rekenen op aantrekkelijke arbeidsvoorwaarden: 

  • Een bruto maandsalaris tussen € 3.500 en € 4.000 op basis van 40 uur; 
  • Een pensioenregeling waarin je zelf kunt meebeslissen; 
  • 25 vakantiedagen op basis van een fulltime dienstverband; 
  • De mogelijkheid om onbetaald verlof op te nemen voor die mooie reis die je altijd al wilde maken. 

Zo werkt het bij ons

  • Reactie ontvangen.

  • Op gesprek bij Immens.

  • Voorstellen opdrachtgever.

  • Op gesprek bij opdrachtgever.

  • icoon_blij

    Iedereen blij!

  • Reactie ontvangen.

    Je hebt het profiel gelezen en bent helemaal enthousiast! Bel ons, stuur ons een appje of deel gelijk je cv en een korte motivatie met ons.

    Volgende stap
  • Op gesprek bij Immens.

    Wij willen graag persoonlijk kennis met je maken. Niet alleen om te weten wat jij kan en gedaan hebt, maar we willen ook weten wie jij als persoon bent. Wij vinden het heel belangrijk om jou persoonlijk te kennen voordat we je gaan voorstellen aan de opdrachtgever.

    Volgende stap
  • Voorstellen aan opdrachtgever.

    Op basis van onze gesprekken, gaan we jou voorstellen aan de opdrachtgever. Dit doen we op basis van jouw cv en motivatie aangevuld met onze eigen motivatie over jou.

    Volgende stap
  • Op gesprek bij opdrachtgever.

    Als de opdrachtgever net zo enthousiast is over jou, dan word je uitgenodigd voor een kennismakingsgesprek bij de opdrachtgever. Uiteraard zorgen wij dat je goed voorbereid bent op het gesprek!

    Volgende stap
  • Iedereen blij.

    Word jij blij van de opdrachtgever en de opdrachtgever van jou? Gefeliciteerd, je kunt aan de slag!

Kennismaken?

Word jij hier blij van? Dan nodigen we je uit om je gegevens achter te laten. We leren je graag kennen tijdens een vrijblijvende kennismaking. We doen ons best om je uiterlijk de volgende werkdag een reactie te geven.
Als je nog vragen hebt kan je ons ook altijd een appje sturen. We helpen je graag!
Word je hier nou niet blij van? Dat kan natuurlijk. Je hebt ook de mogelijkheid om het open sollicitatieformulier in te vullen. Op die manier kunnen we een persoonlijk gesprek inplannen en ontdekken waar je écht warm voor loopt.

  • Kennismaken
  • Vragen?
  • Open sollicitatie

Niet helemaal wat je zoekt?